Bühne frei für die Logistik!

Die Neue Seidenstraße – wie neu ist sie seit dem Krieg in der Ukraine? Prof. Dr. Markus Taube von der Universität Duisburg-Essen skizzierte die aktuellen Entwicklungen der Transportkorridore zwischen Europa und Asien und legte die Chancen und Risiken der Handelsroute in einem turbulenten Umfeld dar. Fazit: Das globale Industriegeflecht durch Transport und Logistik auf der alten Neuen Seidenstraße ist durch den Krieg und auch die Pandemie so außer Kontrolle, dass langfristige strategische Positionierungen auf dem Weltmarkt immer schwieriger werden.

Andreas Löwe von AutoStore sprach über den großen Irrglauben einer automatisierten Logistik. Ist bei den Herausforderungen von Fachkräftemangel, Flächenverfügbarkeit und Fehlertoleranz Automatisierung wirklich der einfache Ausweg? 60 Prozent der Unternehmen planen in den nächsten Jahren ihre Lagerprozesse zu automatisieren. Aber: Wie plant man ein modernes und automatisiertes Lager, wenn der Konsum, direkt oder indirekt, aufgrund von Nachhaltigkeit eingeschränkt werden könnte?

Stay flexible and grasp opportunities! Kamil Kasprowicz gab einen Einblick in die Supply Chain der Otto Group. Entscheidende Faktoren für diese sind das Kundenerlebnis, operativer Exzellenz und Nachhaltigkeit sowie Kulturwandel. Auch wenn der Konzern mit der Herzensinitiative „Kulturwandel in der Logistik“ den Fokus auf die Arbeit am und mit dem Menschen legt, wird neben der physischen die digitale Supply Chain immer wichtiger, und so will das Unternehmen in den nächsten Jahren beim Thema eCommerce-getriebene Handelsaktivitäten einen weiteren Niveausprung erreichen.

Robin Weninger von GILT Global Institute of Leadership and Technology sprach über Leaders of Change und den Weg zur selbstlernenden Organisation. Der Paradigmenwechsel in der Organisation von Unternehmen und ihrer Führung ist gekennzeichnet von einer ganzheitlichen Betrachtungsweise, interdisziplinärem Denken und Kollaboration. Der neue Experte lehrt und lernt in einem, die Strukturen sind dynamisch und offen. Seine Zukunftsvision: Jeder braucht Management, aber keiner braucht Manager.

Gelungene Veranstaltung

Eine wertvolle Veranstaltung, bei der man viel über erfolgreiche Firmen, kluge Projekte und schlaue Technologien in der Logistik erfuhr – genauso wie über Zukunftsentwicklungen in Wirtschaft und Gesellschaft und das menschliche Meistern von Herausforderungen. Die 20. HLT sollen wieder im Mai nächsten Jahres stattfinden. Genauer Termin und Location werden noch bekanntgegeben. Wir freuen uns schon!

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